Sebelum Akhir Tahun Pemkot Makassar Akan Lakukan Pergeseran Jabatan

Sittara mengatakan, sebelum melakukan mutasi dan rotasi, terlebih dahulu akan dilakukan job fit asesmen untuk seluruh jabatan Eselon II Pemkot dengan maksud agar mengetahui kesesuaian posisi jabatan dengan kemampuan ASN.

"Job fit dulu, setelahnya hasil dari itu kita akan mutasi rotasi," katanya.

Dengan demikian, pengisian dan pergeseran jabatan nantinya diharapkan benar-benar sesuai dengan kemampuan dan kualifikasi dari pejabat tersebut.

Selain mutasi dan rotasi, penataan juga akan dilakukan melalui proses open bidding atau lelang jabatan. Sebagaimana diketahui, saat ini ada 8 jabatan Eselon II yang mengalami kekosongan pascareposisi jabatan bulan Juli lalu.

"Jadi setelah mutasi rotasi, (jabatan) yang betul-betul lowong kita akan open bidding," kata Sittiara.

Reposisi ini sendiri dilakukan karena adanya pembatalan mutasi periode 4 Juni 2018 - 8 Mei 2019 sehingga KASN merekomendasikan agar semua pejabat yang dilantik pada era tersebut harus dikembalikan.

Penataan birokrasi juga akan dilakukan di tingkat Eselon III dan Eselon IV. Hal ini dikarenakan ada sejumlah pegawai yang berstatus non job selama tiga atau empat tahun.

Untuk itu, Pemerintah Kota berjanji akan memprioritaskan pegawai berstatus non job agar kembali menduduki jabatan.

"Begitu juga nanti Eselon III, Eselon IV, kita akan isi. Kita akan prioritaskan yang masih non job untuk menduduki kembali jabatan yang sudah sekian tahun non job tanpa alasan kemarin," pungkasnya.