3 Hidden Red Flags dalam Interview Kerja yang Jarang Disadari
Saat interview kerja, biasanya fokus utama adalah membuat kesan pertama yang baik dan menjawab pertanyaan dengan lancar. Tapi, siapa sangka, ada beberapa red flags yang mungkin luput dari perhatian karena tampak halus atau terselubung.
Banyak pelamar yang terlalu fokus pada performa mereka sendiri, sehingga tanda-tanda yang menunjukkan perusahaan atau posisi ini mungkin tidak ideal jadi terabaikan. Padahal, memahami red flags saat interview itu penting agar terhindar dari lingkungan kerja yang nggak sehat atau posisi yang kurang cocok.
Di artikel ini, kita akan bahas tiga red flags tersembunyi yang sering nggak disadari oleh kandidat saat interview. Jangan sampai kamu baru menyadarinya setelah resmi bekerja, ya. Yuk, simak apa saja tanda-tandanya dan kenapa penting untuk memperhatikannya!
1. Pewawancara menghindari pertanyaan tentang lingkungan kerja
Ketika pewawancara enggan menjawab pertanyaan soal budaya kerja atau lingkungan kantor, ini bisa jadi sinyal yang mencurigakan. Biasanya, perusahaan yang memiliki budaya kerja positif akan bangga membicarakannya dan bahkan akan bersemangat untuk menceritakan pengalaman mereka. Sebaliknya, jika pewawancara terlihat ragu atau menghindari jawaban, bisa jadi ada sesuatu yang disembunyikan.
Menghindari pertanyaan tentang lingkungan kerja bisa menjadi tanda bahwa perusahaan punya masalah internal yang belum terselesaikan. Mungkin ada tekanan kerja yang tinggi, dinamika tim yang buruk, atau masalah lain yang bisa berdampak negatif pada kesejahteraan karyawan. Jadi, jika pewawancara menghindar saat kamu bertanya soal lingkungan kerja, itu adalah red flag yang perlu diwaspadai.